Zaadaptowani do przyszłości
nr FELU.09.06-IZ.00-0006/24
#Fundusze Europejskie #FunduszeUE
Projekt Zaadaptowani do przyszłości nr FELU.09.06-IZ.00-0006/24 realizowany jest przez PROSTUDIUM Edyta Trusek w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, Priorytet IX Zaspokajanie potrzeb rynku pracy, Działanie 9.6 Adaptacyjność pracodawców i pracowników do zmian.
Cel projektu:
Wzrost dostosowania MŚP z woj. lubelskiego do zmian w zakresie aktywnego i zdrowego starzenia się oraz zdrowego i dobrze przystosowanego środowiska pracy, uwzględniającego zagrożenia dla zdrowia, poprzez podwyższenie kompetencji ich pracowników i adaptację miejsca pracy w efekcie wsparcia zaplanowanego w projekcie. Każdy z Podmiotów i ich pracowników otrzyma ofertę wsparcia obejmującą takie formy pomocy, które zostały zidentyfikowane jako niezbędne w celu poprawy danego środowiska pracy w kontekście zarządzania wiekiem, wydłużenia zdolności do pracy osób starszych, nabycia świadomości i umiejętności w obszarze zdrowego i aktywnego starzenia się, a także wsparcia pracodawców we wprowadzaniu elastycznych form zatrudnienia, w tym pracy zdalnej. Programy wsparcia opracowane odrębnie dla każdego Podmiotu objętego wsparciem pozwolą na skuteczną transformację Podmiotów w przedsiębiorstwa dopasowane do zmieniających się warunków funkcjonowania przedsiębiorstw zw. ze starzeniem się pracowników, a zarazem ograniczoną zastępowalnością ich przez młodych pracowników, przygotują pracodawców i ich pracowników do jak najdłuższego utrzymania pracowników w fazie aktywności zawodowej.
Grupa docelowa:
Pracodawcy posiadający siedzibę w województwie lubelskim i ich pracownicy, branża beauty, firmy księgowe, firmy szkoleniowe.
Zadania:
1) Doradztwo indywidualne w kontekście zarządzania wiekiem w przedsiębiorstwie (działania zakończone opracowaniem indywidualnej Strategii zarządzania wiekiem w każdym z przedsiębiorstw objętych wsparciem)
2) Warsztaty grupowe podnoszące kompetencje przedsiębiorców i ich pracowników;
3) Adaptacja miejsc pracy do potrzeb osób starszych oraz w związku z wprowadzaniem elastycznych form zatrudnienia (zakup niezbędnego sprzętu/wyposażenia);
Uczestnicy otrzymują:
- catering podczas szkolenia
- materiały szkoleniowe (skrypt, materiały piśmiennicze)
- wykwalifikowaną kadrę prowadzącą zajęcia
- wysokiej jakości szkolenia
- innowacyjny sprzęt pozwalający na dostosowanie miejsca pracy do zmieniających się warunków
Wartość projektu: 180 587,50 zł
Wartość wkładu z funduszy Europejskich: 153 499,37 zł
Biuro projektu:
ul. Krochmalna 13G/5, 20-401 Lublin
telefon: 694-211-774
e-mail:
